隨著經(jīng)濟下行壓力的進一步增大，建筑市場競爭日趨激烈，自2015年1月1日《建筑企業(yè)新資質標準》發(fā)布后，15年10月啟動了直接換證的程序，按照相關要求，2016年6月開始，各級建筑主管部門將對企業(yè)啟動動態(tài)核查程序，檢查企業(yè)資質是否滿足新資質標準要求。
對于企業(yè)來說，公司行政管理人員由于對資質標準熟悉不夠，各方條件掌握得不清楚，很容易忽略了讓企業(yè)滿足新資質標準要求的各項條件。為企業(yè)面對動態(tài)核查帶來了安全隱患。
為企業(yè)提供資質遠程管理和和托管服務，實時與企業(yè)溝通聯(lián)系，讓企業(yè)各方條件滿足新資質標準要求，在降低企業(yè)經(jīng)營風險的同時，企業(yè)不需要專門配備相應的資質管理人員，也降低了企業(yè)運營成本。
